为了全面推行建筑施工现场关键岗位管理，搞好建筑业企业新资质标准的贯彻落实，5月20日，全省建筑施工现场关键岗位管理推进和建筑业企业新资质标准宣贯会在西安召开，各设区市、杨凌区、西咸新区、韩城市、神木县、府谷县住房城乡建设主管部门分管领导，建筑市场管理科（处）主要负责同志和工作人员；省交通厅、水利厅、省通信管理局业务负责同志、22家监理企业单位和施工企业负责人参加了此次会议。
首先汉王技术人员讲解建筑施工现场关键岗位实名制管理系统操作流程，实名制考勤机的安装与使用以及价格（3980元）。省住建厅建管办负责人对建筑市场管理规定和建筑业企业新资质标准修订做了详细的讲解和就举例。
住建厅建管办主任茹广生简绍了施工现场实名制从实施到执行的过程。为了强化事中事后监管，推进“市场”与“现场”互联互动，进一步规范建筑市场秩序，推动建筑市场信用体系建设，陕西省于2014年启动了建筑施工现场关键岗位实名制工作试点，并被列为全国建筑业从业人员实名制试点省份。
2014年，陕西省政府出台了《关于推进建筑业转型升级加快改革发展的指导意见》，将推进关键岗位实名制作为建筑业转型升级的重要举措。自去年下半年以来，省住建厅研发了施工现场关键岗位实名制管理系统，并通过公开招标，确定与系统平台配套的考勤终端设备和供应单位。2014年11月起，分别在西安、宝鸡、商洛、安康市选取了39个在建项目展开试点。截至今年4月28日，已在全省15个市区、直管县完成软件系统、制卡机等设备的安装调试工作，具备了全面推行实名制管理的基本条件。
推进关键岗位实名制管理，是指对全省新开工和已在建工程项目施工现场关键岗位人员建立基本信息档案，制作核发实名卡，并依据工程项目中标合同，通过信息系统平台，将项目经理、技术负责人、安全员、质检员、材料员、项目总监、监理工程师和监理员等8类人员与项目绑定，实施动态监管，确保其在岗履职，从源头上排除造成工程质量问题的人为因素。省住建厅将结合工程质量专项治理行动，把关键岗位实名制管理落实情况作为重点检查考核内容，一并在全省通报。
住建厅副厅长郑建刚强调，推进关键岗位实名制管理，是提升建筑工程质量的重要举措，是规范建筑市场秩序的迫切需求，是落实新资质标准的具体举措，是推进建筑业转型升级的有效途径。各地市制定整体推进计划并抓紧启动该项工作，加大监督检查和动态考核力度，对到岗履职不符合要求的，计入不良行为记录并给予严肃处理。
